직장내 괴롭힘 상급자 징계

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기준이 모호하다는 핑계로 유야무야 넘어가는 현실

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직장내 괴롭힘의 징계가 약하니 사라지지 않는거죠

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직장괴롭힙 없어져야 합니다.

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직장내 괴로힘 상금자 징계 강력하게 해야죠..

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그정도 힘들면 일단 휴직 하시고 신고를..

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공무원 직장내 괴롭힘 인정되도 가해자 96%는 경징계ㄷㄷ

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강력한 처벌을 해야합니다

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정말 안타까운 일입니다.

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