소잃고뇌약간고친다
저도 참 어렵고 복잡한 문제라고 생각합니다
노동의강도가 다같은순 없지만, 최저임금 차등적용이라는 문제는
우리사회적으로 큰 역풍을 한번 몰고올것같네요.
물론 어느정도 기준이라는게 최저임금이라는건데, 일의 강도가쌔면 당연히 노동력에 비해
임금상승을 해줘야한다고 생각합니다. 같은일을 하더라도 더많이 잘하는직원에게는
그만큼의 보상이 주어져야하지않을까요~
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댓글 10
제이에잇최저 임금은 그대로 유지하고 더 잘하는 사람을 더 주면 되지않을까요
- 서유진
불만의 말이 많겠어요
- ytP#B9Bo
최저임금 차등적용할게 아니라 힘든일 또는 잘하는 직원에게 보너스나 상여금을 더 주는 쪽으로 가야죠.
- 박영숙#aMXi
임금이 차등적용이 된다면 특정 업종으로 노동자가 몰릴 수도 있기에 무작정 도입은 안된다고 생각합니다.
말해뭐해#GhtL최저임금을 차별적용한다는 것은 형평성으로 맞지 않아요
또이또이최저의 기준을 두고 더 잘하면 더 주는 게 맞는 거죠. 처음부터 차등적용이라뇨
- 흑묘
최저임금을 바탕으로 노동력,기술력이 더 필요한건 거기서 더 금액이 올라가는거라 최저임금이라는건 하나로 있는게 낫지않나싶네요
- 박지수#nlZF
맞아요 보상방안을 마련해야죠
- 브리또
좀 더 멀리 내다보고근본적으로 고칠 필요가
