시스템적으로 최대근무시간 정하는게 필요하다 생각됩니다

주 7일 하더라도 1인당 최대 근무시간 정하는게

필요하다 생각됩니다

구조적으로 평일+주말 다할수있게 하면 사정이 급한 기사님들이나 지점입장에선 할수밖에 없어서 과로하는 경우가 허다할듯하여 소비자입장에서 편하게 만든만큼 오래 공생할수있도록 시스템적으로 방법을 찾아야하는게 맞는거같아요 :)

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댓글 17
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    나루나루얌
    인력을 늘리면 좋을것 같지만, 현실은 그렇지 않겠죠? ㅠ
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    Ailer#12345
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     ㅜㅜ그러게요 인력 늘리는게 젤좋을거같은데...
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    기사맘#4R8m
    맞아요 소비자 인식도 좀 바뀌길요
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    Ailer#12345
    작성자
    무조건 편하다 좋다할건 아닌거같아용 ㅜ
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    Uxdtu
    오 좋은 의견이네요!
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    개굴
    오래 공생할수 있도록. 좋은 말 같습니다
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    Jin#IiZa
    이 방법도 방법이네요. 주에 40시간 근무만 하는데 쪼개서 근무한다거나(그러면 좀 더 체력적으로 무리가 덜 가겠네요.)
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    팝코니
    주7일을 계속 일하는건 무리라 봅니다
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    신우성#OlIo
    정말 힘들것 같아요 마음아파요 ㅠ
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    유주환#7Hzr
    시간제로 운영하더라도 결국 특정 급한 분에게만 분배되고 과로하게 되고 정말 안좋은 상황 반복일 듯해요
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    860K
    처우개선이 필요합니다
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    임영훈#YNMK
    현실적으로는 기존 인력 짜내서 돌아갈듯요..
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    완소#vilD
    말씀하신대로, 시간 정해서 근무하지 않으면 기사님들 진짜 몸이 갈려나가실거예요..
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    땡땡#UBEG
    최대 근무 시간 정해서 그이상 일못하게하는 방법 좋은것같아요
    뭐가됐든 개선이 필요합니다
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    청년피자
    소비자 입장만 생각하면 안 될 거 같아요
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    다랑어#XZJW
    경쟁도 좋지만 무작정 시행보단순환근무같은것들이 우선되어야..
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    겨울바람
    최대근무시간을 제한하는것도 괜찮은 방법인듯 합니다