채용취소는 잘한 결정

제가 고용주의 입장이라면 굳이 저런 삐뚤어진 폭력성을 가진 직원을 채용하지는 않을것 같아요.

생명존중의 자세가 안되어 있어서 다른 직원들과의 융합도 잘 안될것 같고

언제 사고칠지 어떻게 알수가 있나요?

일반적인 사람이라면 괜히 동물을 잔인하게 학대하지는 않지요.

중국의 사례이지만 저는 잘한 결정이라고 생각합니다.

0
0
댓글 14
  • 프로필 이미지
    露露
    맞아요 저런 행동으루하는 사람이 과연 일은 잘할까요 
  • 프로필 이미지
    제이에잇
    일반적인 사람이라면 하지않을 행동이죠
  • 프로필 이미지
    코코이즈#PbyX
    동물학대범들은 사회에서도 이상할것 같아요 잘된결정이네요
  • 프로필 이미지
    박명미#thz9
    정말 일반적이지는 않는것 같습니다
  • 프로필 이미지
    하늘색2
    진짜 옳은 결정이죠
  • 프로필 이미지
    무지개해안도로
    비단 중국얘기만은 안될듯요 
    비슷한일 있음 우리나라 도 그케 할런지!!
  • 프로필 이미지
    채소걸
    맞아요, 사회에서 어떤 문제를 저지를지 아무도 모릅니다ㅜㅠ
  • 프로필 이미지
    dongs
    저런 사람과 일하는건 소름돋죠
  • 프로필 이미지
    ForKinuCLS
    길고양이 학대범 채용취소, 조직 융화도 어렵고 생명존중 부족하니 잘한 결정 같아요.
    
  • 프로필 이미지
    치즈빙수
    저런 사람과는 찝찝해서 같이 일하고 싶지 않을 거 같애요 사람한테도 무슨 해꼬지 할지 모르고
  • 프로필 이미지
    슈퍼스
    인성에 문제있는 직원을 뽑을 이유가 없죠 그게 범죄라면 더하구요
  • 프로필 이미지
    하룰랄라
    생명을 함부로 다룬 사람은 시민의 세금을 받을 자격이 없다고 봐요. 다시는 같은 잘못을 덮어주면 안 되죠
    
  • 프로필 이미지
    치즈빙수
    맞아요 사람한테까지 저러지 않으라는 법이 없어요 위험해요
  • 프로필 이미지
    햇살
    채용취소 정말 잘한 결정이라고 생각하네요